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Pretende-se com esta disciplina transmitir aos alunos os conceitos fundamentais de gestão que permitam adquirir uma visão global do funcionamento das empresas e da importância da gestão para o sucesso das organizações.
Em particular estaremos preocupados com o enquadramento da empresa, no contexto onde opera e dos desafios que as empresas e outras organizações enfrentam atualmente.
Abordam-se, de seguida, as diversas funções do gestor - planear, organizar, liderar e motivar e controlar.
Afigura-se ainda de extrema importância apresentar ao aluno algumas funções empresariais em que se organiza a atividade da empresa - Inovação, Marketing e Recursos Humanos. A função financeira será abordada de forma transversal ao planeamento e controlo. Pretende-se finalmente integrar os conhecimentos anteriores com o pensamento estratégico e global do negócio.
Estimula-se também o trabalho em equipa utilizando metodologias que envolvam os alunos ativamente no processo de aprendizagem.
Espera-se desenvolver as seguintes competências a desenvolver nos alunos:
1. Compreender o processo de gestão
2. Compreender a importância da inovação para o sucesso empresarial.
3. Compreender o papel central das pessoas nas organizações.
4. Importância do trabalho em equipas.
5. Compreender a necessidade de desenvolver a estratégia que define o caminho a seguir.
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